Description Complète de l'Offre
Senior Talent Acquisition Business Partner
Services RH - Acquisition de Talent
Temps plein
Bengaluru, Karnataka
Chez Kwalee, nous favorisons un environnement où créativité et collaboration se rencontrent. Spécialisés dans le développement et la publication de jeux casual et casual hybrides, nous apportons également notre touche créative à la publication de titres PC & Console, assurant un portfolio diversifié et captivant.
En rejoignant notre talentueuse équipe à Bangalore, vous ferez partie d'un espace où les idées circulent librement, l'innovation fleurit, et l'esprit d'équipe reste fort. Nous avons constaté que lorsque nous sommes tous ensemble, de grandes choses se produisent. Avec plus de 1 milliard de joueurs déjà atteints, votre travail contribuera à notre mission commune de créer les jeux les plus amusants pour les joueurs du monde entier.
Rejoignez l'équipe !
En tant que Senior Talent Acquisition Business Partner, vous serez crucial pour établir et conduire un recrutement de haute qualité de bout en bout.
Vous serez responsable de la recherche, de la sélection et de la conclusion de talents de premier plan, agissant en tant que consultant stratégique pour les responsables de recrutement et les parties prenantes senior, et garantissant une expérience candidat de classe mondiale.
Responsabilités :
Recrutement 360
- Gérez tout le cycle de recrutement pour tous les rôles, de la collecte des besoins à la négociation de l'offre et au transfert d'intégration. Développez et exécutez des stratégies de sourcing innovantes via sourcing direct, réseautage, recherche booléenne et cartographie du marché pour identifier et engager des candidats passifs de haut calibre, au-delà de la dépendance aux sites d'emploi. Conduisez des entretiens et sélections basés sur les compétences pour évaluer les candidats sur les compétences techniques et l'adéquation culturelle. Gérez une base de données de candidats et assurez le suivi et le rapport précis de toutes les activités et métriques de recrutement.
Partenariat & Communication Stratégique
- Agissez en tant que conseiller et partenaire d'acquisition de talent pour les parties prenantes senior, y compris l'équipe de direction. Communiquez clairement et efficacement les insights du marché, les progrès du recrutement, les défis et les solutions proposées aux parties prenantes et à la direction senior régulièrement. Collaborez avec les responsables de recrutement pour comprendre profondément la structure de leur équipe, les besoins en talents à long terme, et les exigences spécifiques du poste pour créer des spécifications de poste précises et motivantes et des plans de recrutement ciblés. Assurez l'excellence du processus de recrutement en respectant toutes les procédures et lois locales de l'entreprise.
Marque Employeur & Expertise Marché
- Construisez et maintenez proactivement une forte présence dans l'industrie et un réseau de talents dans le monde Tech et Gaming indien pour constituer un vivier de candidats pour les besoins actuels et futurs. Participez aux événements pertinents de l'industrie et des universités (virtuellement ou en personne) pour promouvoir la proposition de valeur employeur de l'entreprise et attirer les meilleurs talents. Maintenez une compréhension experte des renseignements concurrentiels, des repères de rémunération du marché et des tendances de l'industrie pour conseiller sur la stratégie de recrutement.
Expérience & Compétences Essentielles
- Expertise en Recrutement 360 : Expérience significative, pratique, couvrant le processus de recrutement complet (sourcing, sélection, gestion des entretiens, feedback, négociation de l'offre et clôture) sans dépendance excessive aux agences. Contexte Recrutement Tech/Gaming : Succès démontrable dans le recrutement pour des rôles très spécialisés, difficiles à pourvoir dans le secteur de la Technologie ou du Gaming en Inde (ex : Ingénieurs Logiciels, Développeurs de Jeux, Chefs de Produit, Ingénieurs de Données). Communication Proactive & Consultative : Compétences exceptionnelles en communication verbale et écrite avec une capacité prouvée à influencer et communiquer efficacement avec les parties prenantes senior (niveau Directeur et plus). Autonomie & Motivation : Esprit très proactif, autonome capable de fonctionner indépendamment, de définir des priorités, et d'obtenir des résultats dans un environnement dynamique. Approche Basée sur les Données : Expérience de travail et de rapport sur les principales métriques de recrutement (ex : Temps d'embauche & Taux d'acceptation des offres) pour améliorer continuellement.
Pourquoi Kwalee ?
Nous croyons à plus qu'un simple emploi—nous nous engageons à vous aider à prospérer avec un équilibre travail-vie fantastique et une gamme de grands avantages ! Nous fournissons un équipement de pointe et de nombreuses opportunités de croissance de carrière pour vous préparer au succès. Et pour garder les choses vivantes, nous organisons des événements saisonniers, des réunions régulières, et partageons des produits exclusifs Kwalee. Avec notre politique dog-friendly et une atmosphère de bureau dynamique, il y a toujours quelque chose d'amusant qui se passe !
Notre Engagement en faveur de la Diversité & Inclusion
Chez Kwalee, nous sommes fiers d'être un employeur garantissant l'égalité des chances, où nous croyons que la diversité et l'inclusion sont essentielles pour stimuler la créativité. Nous nous engageons à créer un environnement sûr, accueillant et favorable où chacun peut prospérer.
Notre culture repose sur la célébration des voix diverses de nos membres d'équipe, alimentant l'innovation et renforçant notre connexion avec nos joueurs. Nous nous engageons à faire avancer l'équité, la diversité, et l'inclusion dans tous les domaines de la vie, y compris l'âge, le handicap, l'identité de genre, le mariage et le partenariat civil, la grossesse et la maternité, la race, la religion ou la croyance, le sexe, et l'orientation sexuelle.
Nous reconnaissons l'importance de l'auto-développement, de la progression de carrière, et du bien-être pour retenir notre équipe talentueuse. Chez Kwalee, nous célébrons l'individualité et encourageons chacun à apporter son moi authentique au travail.