Descripción Completa del Trabajo
Mánager sénior UA
Prod. y crec. - Crec.
Completa
Bengaluru, Karnataka
¡Impulsa tu carrera!
En Kwalee, te unirás a una potencia de videojuegos con un imperio móvil de +1,5 B descargas y una próspera división de PC y consola que logró numerosos lanzamientos líderes globales en Steam, consolas y Amazon, generando millones de deseados. Más recientemente publicó éxitos como The Precinct y Town to City. Es una oportunidad única para aportar tu experiencia a un estudio global que domina el móvil y el espacio indie de PC y consola.
En Kwalee, además de un salario competitivo, ofrecemos seguro médico privado, transporte puerta a puerta, comida y bebidas gratis, códigos de juego y merch gratis, LinkedIn Learning, 20 días de permiso anual + festivos, y 1 día extra por cada año de servicio, hasta 5.
¡Únete al equipo!El equipo de producto y crecimiento de Kwalee busca un Mánager sénior de UA para dirigir la adquisición de usuarios en nuestro porfolio móvil: éxitos activos, clásicos muy queridos y nuevos juegos emocionantes que buscan despegar.
Adaptaremos el puesto a tu experiencia, de Mánager sénior de UA a Líder de UA o incluso Jefe de UA, porque lo que importa es el impacto.
Este puesto es para ti si eres un líder de UA práctico al que le entusiasma detectar dónde se esconde la próxima libra rentable de inversión, y demostrarlo. Harás crecer un equipo de Mánagers de UA que asumen sus juegos con orgullo y aportan una visión inversora a todo el porfolio, para que cada juego y campaña se gane su lugar.
El puesto se basa en nuestro estudio de Bangalore, presencial 5 días por semana, donde la colaboración diaria en oficina impulsa creatividad e innovación.
Qué harás
- Dirigir la UA del porfolio. Define la estrategia de UA en nuestros juegos y canales, y pon cada libra donde rinda más.
- Hacer crecer un equipo brillante. Lidera y guía a nuestros Mánagers de UA, da a cada uno clara propiedad de sus juegos y ayúdales a hacer el mejor trabajo de sus carreras.
- Desbloquear escala rentable. Halla los juegos listos para crecer más rápido y actúa deprisa cuando algo no compense.
- Mantener objetivos precisos. Trabaja con analítica en objetivos de LTV y ROAS, y cuestiona con criterio cuando los números no cuadren.
- Impulsar el motor creativo. Colabora con creatividad y analítica para que cada juego tenga un flujo constante de anuncios nuevos probados, aprendidos y escalados.
- Dar una oportunidad justa a juegos nuevos. Ejecuta pruebas de mercado limpias y constantes para nuevas ideas de juego y detectar ganadores pronto.
- Ser la voz de UA en los equipos de juego.Comparte con productores, producto y monetización lo que dice el mercado, y convierte mejoras del juego en más crecimiento.
- Crear grandes alianzas. Trabaja de cerca con redes y plataformas de anuncios, y sigue explorando nuevos canales
Qué asumirás
- Crecimiento rentable en todo el porfolio. Serás quien lidere cómo crecen nuestros juegos: detecta oportunidades primero, capta caídas pronto, mantiene objetivos precisos y ayuda a tu equipo a estar al día con cada juego que posee.
- Cómo celebraremos tu éxito:
- Gasto e instalaciones rentables al objetivo de retorno o por encima
- ROAS y retorno frente al objetivo
- Aporte de UA al beneficio del porfolio
- Rapidez con que el presupuesto pasa a las mejores oportunidades
- Un equipo de UA feliz y en crecimiento
Qué buscamos
- Esencial
- Experiencia sénior en UA en juegos móviles, con títulos F2P escalados con rentabilidad en redes de anuncios y canales sociales.
- Experiencia liderando o mentorizando Mánagers de UA.
- Buen dominio de ROAS, retorno, LTV y análisis de cohortes, y de la medición en el mundo actual centrado en privacidad.
- Pasión por las pruebas creativas y olfato para lo que hace ganar a un anuncio en distintos canales.
- Gran criterio comercial: puedes explicar cada decisión de presupuesto en libras.
- Comodidad trabajando con campañas, hojas de cálculo y herramientas de BI.
- Comunicación clara y segura, que suma a otros con pruebas.
- Deseable
- Experiencia en juegos móviles hybrid-casual o de puzles es un gran plus.
¿Por qué Kwalee?
Vacaciones generosas: Empieza con 20 días de permiso anual, más festivos. También ganarás un día extra por cada año de servicio, hasta 5 años.
Trabajo flexible:Ofrecemos horas centrales para trabajar con flexibilidad según tu vida, y una bolsa de días de trabajo desde casa para usarlos cuando los necesites.
Cobertura médica: Seguro médico privado para ti y tu familia.
Comida y bebida gratis: Alimenta tu día con aperitivos y bebidas gratis sin límite.
Regalos gaming:Recibe códigos de Steam de todos nuestros lanzamientos.
Transporte:Ahorra en tus trayectos con nuestro transporte económico puerta a puerta.
Ubicación de la oficina: Trabaja desde nuestra oficina de Bangalore, en el dinámico corazón del Silicon Valley de India, donde grandes oportunidades de carrera se combinan con un estilo de vida vibrante y cosmopolita y un clima fantástico todo el año.
Desarrollo profesional: Aprovecha nuestra suscripción corporativa a LinkedIn Learning para mejorar tus habilidades.
Merch y eventos: Recibe merch exclusivo de Kwalee, disfruta eventos de temporada y mantente al día con reuniones generales periódicas.
Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión
En Kwalee nos enorgullece ser un empleador con igualdad de oportunidades, donde creemos que la diversidad y la inclusión son esenciales para impulsar la creatividad. Nos comprometemos a crear un entorno seguro, acogedor y de apoyo donde todos puedan prosperar.
Nuestra cultura se basa en celebrar las voces diversas de nuestro equipo, impulsando la innovación y reforzando la conexión con nuestros jugadores. Nos dedicamos a promover la equidad, la diversidad y la inclusión en todos los ámbitos de la vida, incluidos edad, discapacidad, identidad de género, matrimonio y pareja civil, embarazo y maternidad, raza, religión o creencias, sexo y orientación sexual.
Reconocemos la importancia del autodesarrollo, la progresión profesional y el bienestar para retener a nuestro talentoso equipo. En Kwalee celebramos la individualidad y animamos a todos a traer su yo auténtico al trabajo.