Então... você decidiu trabalhar na indústria de jogos. Você tem tudo pronto – seus projetos, seu site pessoal e sua confiança. Ótimo! Mas enquanto a pilha de rejeições cresce, você se sente com mais chances de se candidatar à presidência. 'Maldição!' você diz, sacudindo o punho. 'Por que é tão difícil conseguir um emprego em jogos na indústria!?'
E você não está sozinho. Apenas 16% dos candidatos conseguiram uma entrevista na indústria de entretenimento e recreação, dos quais apenas 11% foram contratados, segundo o Career Plug.
É por isso que você precisa saber se está fazendo certo. Geralmente, olhamos para três perguntas antes de decidir se a aplicação funciona ou não. Use estas perguntas como uma lista de verificação para confirmar se sua aplicação está boa o suficiente.
Você Está Pedindo Feedback?
Rejeições acontecem. Mas se você está sendo rejeitado consistentemente, deve reavaliar sua abordagem. Foi a carta de apresentação? O CV? O portfólio? A única maneira de saber é por feedback construtivo. E se ainda não pediu feedback, comece a perguntar!
Se você foi rejeitado, agradeça educadamente à equipe pelo tempo e peça feedback sobre o que sentiram que faltou na sua aplicação. Se você fez uma boa tentativa, geralmente receberá uma resposta. Essas respostas são uma ótima maneira de obter conselhos objetivos de especialistas sobre suas candidaturas.
Você também pode pedir a pessoas que já conhece na indústria, amigos dispostos a oferecer opiniões imparciais, ou qualquer pessoa com bom olho para detalhes. Quanto mais otimizar sua aplicação, menos precisará de feedback.
As duas perguntas abaixo devem ajudar a economizar tempo. Você pode corrigir o que ainda precisa antes de pedir feedback sobre outros elementos da sua aplicação.
Sua Carta De Apresentação Complementa Seu Currículo/cv?
A carta de apresentação é onde vão todos os elementos menos quantificáveis. Se você quer que a equipe de recrutamento se convença de sua aplicação, precisa responder algumas perguntas que possam ter em mente.
- 'Por que você quis se candidatar a nós?'
- 'O que te atrai tanto sobre nós e o trabalho que fez você se candidatar?'
- 'Quais contribuições você pode trazer para nós?'
- 'Tem certeza de que essas contribuições são algo que queremos?'
Os recrutadores podem perceber se sua carta foi escrita com coração ou disfarce. Eles também sabem se você fez sua lição de casa sobre a cultura, a empresa e o trabalho envolvido. Candidatos com cartas impressionantes geralmente ganham confiança desde o início e se tornam ótimas contratações.
Você Está Esquecendo Seu Próprio Trabalho Na Aplicação?
Ver seu trabalho em ação é prioridade para convencer recrutadores na indústria de jogos. Infelizmente, aplicações sem links para um site de portfólio, builds jogáveis ou até simples descrições de projetos são extremamente comuns. Se os responsáveis pela contratação não puderem jogar ou ver seus projetos, como podem se convencer de que você os fez?
Você programou um jogo para fazê-lo incrível? Adoraríamos jogar.
Você criou arte fantástica que deu um visual bonito ao jogo? Adoraríamos admirar seu estilo.
Você juntou tudo meticulosamente para que o mundo pudesse aproveitar um ótimo jogo? Adoraríamos admirar seu trabalho.
É um recém-formado? Ou alguém com pouca experiência? Tudo bem, levaremos em consideração sua experiência limitada. Mas mostre-nos qualquer projeto acadêmico ou de fim de semana que você fez para entendermos sua paixão.
Certifique-se de ter links para seu trabalho. E ao definir seus links, verifique se os links fornecidos são:
- Públicos: se não forem públicos, não podemos acessá-los.
- Reputáveis: hospede seus projetos no Github, Google Drive ou Dropbox. É mais simples para todos.
- Reconhecíveis: não use encurtadores de links. Queremos saber onde seus projetos estão hospedados.
Nas páginas dos projetos, não esqueça de incluir detalhes sobre o que trabalhou e como resolveu os problemas. Isso é ainda mais importante para quem quer entrar em QA, Dev. Backend ou Dados.
Agora Faça A Aplicação Correta!
Conseguir um emprego é um trabalho árduo porque há muitas peças móveis para focar e esculpir bem. Mas, simplesmente, seu portfólio, seguido de sua carta de apresentação, faz ou quebra suas chances. Se forem excepcionais, você receberá a primeira ligação. Esperamos que este artigo possa aliviar parte dessa pressão e esforço, para que você possa focar em alcançar sua paixão.
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