Descripción Completa del Trabajo
Administrador de IP
Legal - Legal
Tiempo completo
Bengaluru, Karnataka
En Kwalee, fomentamos un ambiente donde la creatividad y la colaboración se unen. Especializados tanto en el desarrollo como en la publicación de juegos casuales e híbridos casuales, también ponemos nuestro toque creativo en la publicación de títulos para PC y consola, asegurando un portafolio de juegos diverso y emocionante.
Al unirte a nuestro talentoso equipo en Bangalore, serás parte de un espacio donde las ideas fluyen libremente, la innovación florece y el espíritu de equipo se mantiene fuerte. Hemos descubierto que cuando estamos juntos, suceden grandes cosas. Con más de 1 B de jugadores alcanzados, tu trabajo contribuirá a nuestra misión compartida de hacer los juegos más divertidos para jugadores de todo el mundo.
¡Únete al equipo!
Buscamos un Administrador de IP altamente organizado y orientado a los detalles para unirse a nuestro equipo legal interno en Bangalore. Este es un rol operativo crítico enfocado en la gestión eficiente, mantenimiento y aplicación global proactiva del portafolio de propiedad intelectual (IP) de Kwalee, cubriendo principalmente marcas, derechos de autor y otros derechos de propiedad intelectual.
Serás responsable de la administración eficiente de la propiedad intelectual de Kwalee y la prevención de piratería digital e infracción. Esto requiere rigurosa atención al detalle, fuertes habilidades investigativas, y un interés genuino en el dinámico mundo de los videojuegos y el entretenimiento digital.
Responsabilidades del Rol
- Monitorear proactivamente tiendas de apps y la internet para identificar y investigar juegos clonados no autorizados, piratería e infracciones de marca de Kwalee IP.
- Reunir y documentar pruebas de infracciones para acciones legales y seguir tendencias generales de infracciones de IP.
- Preparar y enviar solicitudes formales de retiro de contenido (DMCA, etc.) a plataformas (Apple, Google, YouTube) e iniciar desindexación de Google para contenido ilegal.
- Rastrear el éxito de todos los avisos de retiro, sugiriendo mejoras a procedimientos y escalando infractores recurrentes al asesor legal.
- Coordinar con equipos internos para obtener rápidamente pruebas originales y activos necesarios para acciones de ejecución.
- Mantener la integridad y exactitud del archivo de registros global de IP de Kwalee (marcas, derechos de autor, dominios), asegurando que se cumplan todos los plazos de presentación, renovación y mantenimiento.
- Procesar y archivar todos los documentos entrantes, correspondencia e informes relacionados con el portafolio de IP de la empresa.
- Ser el punto administrativo de contacto para despachos de abogados de IP externos a nivel mundial, transmitiendo instrucciones, informes y consejos.
- Preparar, procesar y asegurar la ejecución oportuna de documentos legales formales como poderes y cesiones.
- Ayudar con el seguimiento financiero y la coordinación de facturas de asesores externos y tarifas de presentación oficial, gestionando el proceso de órdenes de compra y asignación de costos.
Habilidades & Experiencia Requeridas
- Experiencia comprobada (2+ años) trabajando en un rol de administración de IP, asistente legal o archivo dentro de un bufete de abogados o departamento legal interno.
- Competencia demostrable en la gestión y utilización de un sistema electrónico de archivo de IP.
- Atención meticulosa a los detalles, particularmente en la gestión de plazos y recolección de pruebas para acciones.
- Experiencia demostrable o familiaridad con el entorno de aplicación digital (e.g., experiencia previa con DMCA, retiros de plataformas o monitoreo de contenido en línea).
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, capaz de comunicarse de manera clara y asertiva con asesores externos y equipos de aplicación de plataformas en línea.
Habilidades Deseables
- Una pasión fuerte por o familiaridad profunda con la industria de juegos móviles o de video.
- Experiencia con procesos de presentación de marcas y derechos de autor globales.
- Comprensión básica del entorno legal que gobierna el contenido digital, piratería o tecnología.
- Familiaridad con el registro de nombres de dominio y procedimientos de disputa.
¿Por qué Kwalee?
Creemos en más que solo un trabajo: estamos comprometidos a ayudarte a prosperar con un fantástico equilibrio entre el trabajo y la vida y una variedad de grandes beneficios. Disfrutarás de cobertura médica integral, incluyendo cuidado dental y óptico, seguro de vida y un sólido plan de pensiones. Además, tendrás 25 días de vacaciones para recargar energías, junto con bocadillos y bebidas ilimitados para mantenerte animado durante el día. Disfruta de los beneficios de un gimnasio en el sitio, estacionamiento gratuito y estaciones de carga eléctrica convenientes. Proveemos equipamiento de última generación y muchas oportunidades de crecimiento profesional para prepararte para el éxito. Y para mantener las cosas animadas, organizamos eventos de temporada, reuniones regulares y compartimos merch exclusiva de Kwalee. Con nuestra política de mascotas amigables y un ambiente de oficina vibrante, ¡siempre hay algo divertido pasando!
Nuestra Compromiso con la Diversidad & Inclusión
En Kwalee, nos enorgullece ser un empleador de igualdad de oportunidades, donde creemos que la diversidad y la inclusión son esenciales para impulsar la creatividad. Estamos comprometidos a crear un entorno seguro, acogedor y de apoyo donde todos puedan prosperar. Nuestra cultura se basa en celebrar las diversas voces de los miembros de nuestro equipo, fomentando la innovación y fortaleciendo nuestra conexión con nuestros jugadores. Estamos dedicados a avanzar en equidad, diversidad e inclusión en todas las áreas de la vida, incluyendo edad, discapacidad, identidad de género, matrimonio y unión civil, embarazo y maternidad, raza, religión o creencia, sexo y orientación sexual. Reconocemos la importancia del autodesarrollo, la progresión profesional y el bienestar para retener a nuestro talentoso equipo. En Kwalee, celebramos la individualidad y animamos a todos a llevar sus verdaderos yos al trabajo.